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提升职业素养 助推企业高质量发展
——公司举办2022年度中层以下管理人员培训班
发布时间:2022-12-19     作者:刘畅  来源:人力资源部  浏览数:2638   分享到:

为落实公司人本战略,提升中层以下管理人员职业素养,提高工作效率和工作质量。12月15日,公司在渭河金辉会务中心举办了2022年度中层以下管理人员培训班。公司党委副书记、董事、工会主席冯晓宏、人力资源部部长杨劼参加了开班典礼。冯晓宏指出公司战略发展需要强有力的管理人员队伍,学习是为了更标准化、更规范化和更专业化地完成工作,希望大家珍惜培训机会,实现个人和组织的双赢。

开班典礼.jpg

本次培训共有来自行政决策、生产管理、采供运销系统的94名中层以下管理人员参加。公司特邀陕西省写作协会、诗词协会理事、IPA国际注册高级礼仪培训师颜珺副教授进行为期一天的授课。课程内容包括中层以下管理人员基本职场礼仪素养和公文写作规范。培训过程中,颜珺组织学员通过理论讲授、案例分析、小组研讨、作业分享和模拟演练等方式使参训人员全面了解了职场礼仪及会务组织和接待等流程和要求,掌握了公文写作的标准和规范。

课堂瞬间.jpg

“本次培训现场学习气氛浓厚,参训人员都能够积极参与,认真学习。”这是本次培训结束后听到最多的话语。“这次培训不仅学习到了一些基本的礼仪及接待规范,还和各位同事增强了凝聚力,希望以后可以多举办一些培训提高综合素质”参与培训的方圆青表示。

本次培训结束后,公司采用了“学、练、考、评”的方式,通过课堂学习、现场模拟演练、作业投票互动及在线考试等形式在团队赋分、课堂作业、考试成绩及笔记记录四个维度综合考评,对综合成绩前三名的学员予以奖励,奖励将在月度奖金中体现。




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